Imaginez-vous dans une salle de réunion ou entouré de stagiaires, plus préoccupés par leur café que par les sujets à aborder. Plutôt que de succomber à l’ennui habituel, vous décider d’introduire votre session autrement par une approche novatrice : le Photolangage !
Votre mission en tant qu’animateur ou manager est de faire en sorte que chacun puisse s’exprimer à la fois sur ses représentations du sujet ou du projet à traiter ou encore se positionner en termes de ressenti. Le fait de libérer la parole vous permet d’identifier les freins à lever et d’accueillir les émotions de chacun pour accompagner le changement.
Voici comment ça se passe :
- Clarifiez votre objectif : Avant de commencer, prenez le temps de définir ce que vous souhaitez faire émerger avec le Photolangage. « Quel est mon ressenti face au nouveau sujet, quels sont mes attentes, quel est mon rôle… »
- Mettez en place les images : Disposez les photos sur une table, bien visibles et accessibles à tous. Assurez-vous qu’il y a suffisamment de choix pour que chacun puisse trouver une image qui lui parle.
- Posez votre question : Demandez aux participants de choisir l’image qui représente le mieux leur réponse à la question posée. Par exemple : « Choisissez la photo qui selon vous représente le mieux Mon pire cauchemar en prise de parole en public OU Mes attentes pour cette formation OU Mon état d’esprit en ce début de journée ».
- Laissez le temps de choisir : Accordez quelques minutes aux participants pour choisir une photo, autoriser les doublons, les explications seront forcément différentes.
- Partagez les réflexions : Chaque participant explique ensuite pourquoi il a choisi cette image et ce qu’elle représente pour lui. Vous pouvez poser des questions pour approfondir la discussion et favoriser la compréhension mutuelle.
Le Photolangage n’est pas un simple jeu, c’est un outil qui a été développé par deux psychiatres pour faciliter l’expression et la communication des expressions. Fini les monologues ennuyeux ! Avec le Photolangage, chaque image raconte une histoire, chaque échange devient une aventure à explorer. La communication prend vie, la créativité s’épanouit et les liens d’équipe se renforcent.
Alors, en tant qu’animateur, la prochaine fois que vous préparez une réunion ou une formation, sortez vos cartes, et laissez-vous surprendre par la profondeur et la qualité de vos participants !
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